PT. Kereta Api
Indonesia (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara
Indonesia ( BUMN) yang menyediakan jasa angkutan
kereta api. Layanan PT Kereta Api Indonesia (Persero) meliputi angkutan
penumpang dan barang. Pada akhir Maret 2007, DPR mengesahkan revisi UU No.
13/1992 yang menegaskan bahwa investor swasta maupun pemerintah daerah diberi
kesempatan untuk mengelola jasa angkutan kereta api diIndonesia.
Pada tanggal 14 Agustus 2008 PT Kereta Api Indonesia (Persero) melakukan
pemisahan Divisi Jabotabek menjadi PT. Kereta Api Commuter Jabotabek (KCJ)
untuk mengelola kereta api penglaju di daerah Jakarta dan sekitarnya. selama
tahun 2008 jumlah penumpang melebihi 197 juta. Di Indonesia KAI terbagi
dalam beberapa wilayah operasional (DAOP)PT.Kereta Api Indonesia diantaranya Daop Semarang, Daop Bandung, Daop Cirebon,
Daop Jakarta, Daop Purwokerto, Daop Yogyakarta, Daop Madiun, Daop Surabaya dan
Daop Jember, Jawa timur. PT KAI Persero berusaha semaksimal mungkin
untuk menciptakan pelayanan yang terbaik sesuai standar transportasi nasional
mulai dari ruang tunggu penumpang sampai dengan tempat pemberhentian kereta api
yang menjadi tujuan. PT KAI termasuk salah satu cara untuk mengurangi
dampak kemacetan yang selama ini sering terjadi di kota-kota besar di Indonesia
seperti Jakarta, Surabaya,Medan serta Semarang. PT Kereta Api Indonesia berkomitmen untuk selalu memberikan
layanan terbaik kepada semua penumpang mulai dari ruang tunggu sampai dengan
tempat pemberhentian, kenyamanan, keamanan dan ketertiban menjadi prioritas
utama perseroan supaya merasa puas. Saat ini PT. Kereta Api
Indonesia membuka lowongan kerja Pt. kereta api indonesia terbaru 2016, Adapun
detail lowongan kerja di PT. Kereta Api
Indonesia yang bisa dilamar oleh mereka yang
bisa dilamar
oleh mereka yang tertarik ingin bergabung dengan
persyaratan dan posisi sebagai berikut :
REKRUTMEN
EKSTERNAL TINGKAT D3/S1 SEMUA JURUSAN TAHUN 2016
Persyaratan
Umum :
- Warga Negara Indonesia (WNI).
- Usia :
- S1 serendah-rendahnya 23 (dua puluh tiga) tahun, setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per 1 juli 2016.
- D3 serendah-rendahnya 22 (dua puluh dua) tahun, setinggi-tingginya 30 (tiga puluh) tahun per 1 juli 2016.
- Memiliki ijazah dengan :
- Program studi tingkat S1 terakreditasi “A” pada saat tanggal kelulusan
- Program studi tingkat D3 terakreditasi minimal “B” pada saat tanggal kelulusan.
- IPK minimal 2,95.
- Tinggi badan 160 (seratus enam puluh) cm dengan berat badan ideal untuk pria dan 155 (seratus lima puluh lima) cm untuk wanita dengan berat badan seimbang/ideal, bagi formasi D3/S1.
- Tinggi badan pria 165 (seratus enam puluh lima) cm dan wanita minimal 160 (seratus enam puluh) cm dengan berat badan seimbang/ideal, bagi formasi D3 calon kondektur dan D3 calon masinis.
- Tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain.
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan.
- Berkelakuan baik dengan dibuktikan dengan surat dari POLRI (SKCK).
- Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna.
- Tidak pernah terlibat narkoba atau psikotropika.
- Khusus pria tidak bertindik.
- Tidak bertato.
- Apabila terdapat pelamar yang belum mendapatkan ijazah maupun transkrip nilai, pelamar dapat membuktikan dengan surat keterangan lulus (SKL) yang terdapat nilai IPK akhir dengan tetap memenuhi persyaratan lainnya sebagaimana yang tercantum diatas.
- (catatan : pada saat tanda tangan kontrak PKM ijazah/transkrip nilai asli harus ada)
Kelengkapan Berkas :
- Fotocopy ijazah D3/S1 yang dilegalisir.
- Fotocopy transkrip nilai D3/S1 yang dilegalisir.
- Melampirkan :
- Untuk jenis pekerjaan D3/S1 melampirkan akreditasi program studi dari BAN-PT pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir.
- Untuk jenis pekerjaan kondektur melampirkan sertifikat akreditasi program studi dari BAN-PT pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir serta TOEFL minimal 350 dan/atau IELTS nilai minimal 2.5 dan/atau TOEIC nilai minimal 350 serta ijazah SMA IPA
- Untuk jenis pekerjaan masinis melampirkan sertifikat akreditasi program studi dari BAN-PT pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir serta ijazah SMA IPA atau SMK Mesin/Otomotif/Listrik.
- Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
- Pas foto berwarna terbaru ukuran 4×6.
Tahapan Seleksi :
- Tahap I : Administrasi
- Tahap II : Kesehatan Awal
- Tahap III : Tes Psikologi
- Tahap IV : Wawancara
- Tahap V : Tes Kesehatan Akhir
Bagi anda yang tertarik dan memenuhi
kualifikasi dengan Lowongan Kerja BUMN Terbaru PT. Kereta Api Indonesia Juli 2016 diatas,
silahkan segera kirimkan aplikasi lamaran dan CV serta kelengkapan
berkas terbaru lainnya lengkap melalui alamat berikut :
Ketentuan Seleksi :
- Pelamar yang berhak mengikuti seleksi tahap selanjutnya sampai dengan akhir seleksi adalah pelamar yang dinyatakan lulus dalam setiap tahapan seleksi.
- Setiap pelaksanaan seleksi, pelamar wajib membawa kartu peserta.
- Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan.
- Dalam tahapan proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat.
- Peserta seleksi yang tidak hadir pada waktu yang telah ditentukan, dianggap mengundurkan diri.
- Persyaratan 1 s/d 5 diupload melalui web rekrut.kereta-api.co.id dalam bentuk pdf dengan ukuran maksimal 2 mb / file
Catatan :
- Hanya kandidat dengan kualifikasi terbaik yang akan dipanggil untuk mengikuti tahapan tes berikutnya.
Lowongan Kerja ini akan
berakhir pada 18 Juli 2016. Jadi persiapkan diri anda untuk menjadi yang terpilih dan
semoga berhasil...
